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人力资源 Recruitment
Recruitment 人才理念
  • 业务经理
    招聘人数:2
    发布时间: 2017-08-18

    任职资格:

    1、年龄20岁到35岁中专以上,有电子相关行业工作经验,有责任心有相关工作经验者优先

    2、挖掘客户信息,进行有效过滤;与客户沟通,建立客户关系;对有意向客户进行跟踪,以便完成营销任务定额;随时了解合同完成的进度及效果,以求为客户提供优质服务,并跟踪合同完成后的回款。

    3、结合公司安排,提出年度市场销售、出差及网点建设计划。4、结合具体市场,逐步规划网络,并逐步提升网络质量。

    4、执行公司规定的销售政策,并根据市场反馈,提出合理改进意见。

    5、收集区域市场信息,掌握区域市场动态、特点和趋势,并将所收集到的有用信息反馈给相关部门以便作为决策参考资料。

    6、不断学习行业知识,不断提高业务素质,以便完成各项任务指标,扩公司市场影响,增强国内市场竞争能力,提高企业的知名度。

     

  • 业务员
    招聘人数:4
    发布时间: 2017-08-18

    任职资格:

    1、年龄20岁到35岁中专以上,有电子相关行业工作经验,有责任心有相关工作经验者优先

    2、挖掘客户信息,进行有效过滤;与客户沟通,建立客户关系;对有意向客户进行跟踪,以便完成营销任务定额;随时了解合同完成的进度及效果,以求为客户提供优质服务,并跟踪合同完成后的回款。

    3、结合公司安排,提出年度市场销售、出差及网点建设计划。4、结合具体市场,逐步规划网络,并逐步提升网络质量。

    4、执行公司规定的销售政策,并根据市场反馈,提出合理改进意见。

    5、收集区域市场信息,掌握区域市场动态、特点和趋势,并将所收集到的有用信息反馈给相关部门以便作为决策参考资料。

    6、不断学习行业知识,不断提高业务素质,以便完成各项任务指标,扩公司市场影响,增强国内市场竞争能力,提高企业的知名度。

     

  • 电话销售
    招聘人数:1
    发布时间: 2017-08-18

    任职资格:

    1、年龄20岁到35岁中专以上,有电子相关行业工作经验,有责任心有相关工作经验者优先

    2、挖掘客户信息,进行有效过滤;与客户沟通,建立客户关系;对有意向客户进行跟踪,以便完成营销任务定额;随时了解合同完成的进度及效果,以求为客户提供优质服务,并跟踪合同完成后的回款。

    3、结合公司安排,提出年度市场销售、出差及网点建设计划。4、结合具体市场,逐步规划网络,并逐步提升网络质量。

    4、执行公司规定的销售政策,并根据市场反馈,提出合理改进意见。

    5、收集区域市场信息,掌握区域市场动态、特点和趋势,并将所收集到的有用信息反馈给相关部门以便作为决策参考资料。

    6、不断学习行业知识,不断提高业务素质,以便完成各项任务指标,扩公司市场影响,增强国内市场竞争能力,提高企业的知名度。

     

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